Buch
Unter innovativer Unternehmensführung ist nach BeComE® Selbstwertmanagement zu verstehen
- die ständige Anpassung an von außen kommende neue Entwicklungen sowohl auf dem Gebiet der Technik als auch in den Marktverhältnissen,
- die humanen Ressourcen des Unternehmens durch gemeinsame Weiterbildung zu stärken,
- das dafür erforderliche grundlegende und neue Wissen den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu vermitteln sowie
- die Zielkontrolle und den Zielfindungszyklus als dauerhafte Maßnahmen zur Aufrechterhaltung der innovativen Unternehmensentwicklung beizubehalten.
05.11.2010
Ludwig Utz